ব্যবসায়ের ক্ষেত্রে কী?
সুচিপত্র:
![ব্যবসায়ের ক্ষেত্রে কী? ব্যবসায়ের ক্ষেত্রে কী?](https://images.thulobusiness.com/img/biznes/58/chto-takoe-biznes-kejs.jpg)
ভিডিও: ব্যবসায় গণিত ও পরিসংখ্যান আস্যাইনমেন্ট উত্তর 2024, জুলাই
আপনার নিজের ব্যবসায়ের ক্রমাগত বিকাশ ঘটানোর জন্য এবং আপনি যে সংস্থাটি তৈরি করেছেন সেগুলি চালনা চালিয়ে যেতে আপনার অবশ্যই ব্যবসায়ের দক্ষতা থাকতে হবে। সুতরাং, ব্যবসায়ের প্রশিক্ষণ অবিশ্বাস্যভাবে জনপ্রিয় হয়ে উঠেছে, এবং এর অংশটি ব্যবসায়ের ক্ষেত্রে কাজ করছে working
![Image Image](https://images.thulobusiness.com/img/biznes/58/chto-takoe-biznes-kejs.jpg)
ব্যবসায় প্রশিক্ষণ রাশিয়ান শিক্ষাবর্ষের জন্য একটি নতুন দিক। এটি তাত্ত্বিক প্রভাব এবং প্রাপ্ত জ্ঞানের ব্যবহারিক ব্যবহারের পদ্ধতির সংমিশ্রণের ভিত্তিতে তৈরি। প্রায়শই, পরিচালনা ও প্রশাসন সিস্টেমগুলি সম্পর্কে জ্ঞানের প্রথম পর্যায়ে, প্রশিক্ষক এবং ব্যবসায় প্রশিক্ষকরা ব্যবসায়ের কেস পদ্ধতি ব্যবহার করার পরামর্শ দেন। হার্ভার্ড বিশ্ববিদ্যালয়ে উদ্ভাবিত, এই পদ্ধতিটি কেবল সফল ব্যবসায়ের পদ্ধতিগুলি শিখতে সহায়তা করে না, বরং বাস্তব সংস্থাগুলির চর্চায় থাকা পরিস্থিতিগুলি বিশ্লেষণ করতেও সহায়তা করে।
এটি স্কুলগুলিতে অবিশ্বাস্যরূপে জনপ্রিয় হয়ে উঠেছে যা ব্যবসায়ের প্রশিক্ষণ সরবরাহ করে পাশাপাশি প্রশিক্ষণ কেন্দ্র এবং কিছু নিয়োগকারী সংস্থায়।
দ্বৈতকরণ কেস
শব্দটি কেস শব্দটি একটি বিদ্যমান সংস্থায় ঘটে যাওয়া প্রশিক্ষণের পরিস্থিতি হিসাবে সংজ্ঞায়িত হয়। একটি ব্যবসায়িক কেস কোনও শিক্ষক দ্বারা তৈরি কোনও কৃত্রিম পরিস্থিতি নয় এবং এটি এর বিশেষ ব্যবহারিক তাত্পর্য এবং স্বতন্ত্রতা।
একটি ব্যবসায়িক কেস একটি নির্দিষ্ট ব্যবসায়িক প্রক্রিয়া সম্পর্কে শিক্ষার্থীর জ্ঞান নির্ধারণের পাশাপাশি বাক্সের বাইরে চিন্তা করার, বাস্তব পরিস্থিতিতে বিশ্লেষণ ও সিদ্ধান্ত নেওয়ার ক্ষমতা, একটি দলে কাজ করা, চালচলন, সিদ্ধান্তগুলি আঁকতে এবং সমাধানের প্রস্তাব দেওয়ার জন্য ব্যবহৃত হয়।
একটি ব্যবসায়ের ক্ষেত্রে একটি নির্দিষ্ট কোম্পানির মধ্যে ঘটে যাওয়া একটি নির্দিষ্ট পরিস্থিতির একটি ব্যাপক পর্যালোচনা। পরিস্থিতি অনেকগুলি উপাদান অন্তর্ভুক্ত করে: সংস্থার অভ্যন্তরীণ পরিস্থিতি সম্পর্কে তথ্য, কর্মী সংরক্ষণ এবং সম্ভাব্যতা, প্রায়শই দল, প্রতিষ্ঠাতা, অংশীদারদের আন্তঃব্যক্তিক সম্পর্ক, এর বাহ্যিক বিষয়গুলি সম্পর্কে, নিকটতম প্রতিযোগী, বিশ্লেষণী ডেটা এবং কীভাবে সংস্থাটি তার অস্তিত্বের সময়ে পরিবর্তন হয়েছিল? বাহ্যিক কারণের প্রভাবের অধীনে।
পদ্ধতির মান এই সত্যে নিহিত যে শিক্ষার্থীদের দ্বারা প্রস্তাবিত সমাধানটির সাথে তুলনা করা যেতে পারে যে সংস্থার সমস্যা সমাধানের সমাধান পেয়েছিল। তদ্ব্যতীত, শিক্ষকদের কাছে সাধারণত ইভেন্টগুলির আরও বিকাশের তথ্য থাকে, যা আমাদের এটি বলতে দেয় যে সংস্থাটি সঠিকভাবে প্রতিক্রিয়া করেছে কি না বা শিক্ষার্থীদের সিদ্ধান্তটি অগ্রাধিকারযোগ্য কিনা তা আমাদের বলতে দেয়।